Наиболее справедливым вариантом будет платить при заключении контракта для военных. Это единоразовые денежные выплаты.
Об этом заявил член оборонного комитета Верховной Рады Федор Вениславский сообщает РБК-Украина со ссылкой на брифинг.
Как отметил депутат, дискутировалось об увеличении денежного обеспечения военнослужащих.
"Но по моему убеждению как специалиста-юриста, это будет нарушать принцип равенства. Потому что будут рядом сидеть в окопах военнослужащие, один из которых может получать большие денежные средства за выполнение того же функционала", — сказал он.
По его мнению, будет все-таки наиболее приемлемый вариант — это единовременные денежные выплаты при заключении контракта, которые обеспечат возможности решить социальные проблемы, еще какие-то, то, что нужно купить на нужды семьи и так далее, если военнослужащие будут идти на контракт.
"Поэтому главный мотивационный пакет — это как раз одноразовые денежные выплаты", — сказал Вениславский.
Доплаты военным
Напомним, после начала войны в Украине выплачивали дополнительное денежное вознаграждение военным, не участвующим в боевых действиях, в размере 30 тысяч гривен. Но с 1 февраля 2023 года такие ежемесячные выплаты отменили.
Сейчас украинские военные могут получить шесть видов дополнительного вознаграждения за участие в обороне страны.
Первый вид доплат — это 100 тысяч гривен в месяц для тех военных, которые принимают непосредственное участие в боевых действиях.
Доплаты в размере 70 тысяч получают те, кто находится непосредственно на линии столкновения с врагом — в первом эшелоне обороны или наступления.
Доплаты в размере 50 тысяч гривен могут получить те военные, которые выполняют боевые задачи в штабе.
Доплата в размере 30 тысяч гривен предусмотрены для военных, которые выполняют боевые или специальные задачи в соответствии с приказами.
Доплаты в размере от 15 тысяч до 30 тысяч гривен предназначены для инструкторов в учебных воинских частях.
Доплаты для курсантов военных вузов составляют 2350 гривен.
